Congé déménagement 2026 — Droit du travail, durée et convention collective

Le congé déménagement existe-t-il ?

**Le Code du travail ne prévoit pas** de congé spécifique pour déménagement. Il n'existe aucun droit légal à un jour de congé payé pour déménager.

Cependant, de nombreuses **conventions collectives** et **accords d'entreprise** prévoient un congé déménagement. C'est le cas dans environ **30% des conventions collectives** en France.

Quelle est la durée du congé ?

Quand il existe, le congé déménagement est généralement de :

Ce congé est **payé** (maintien du salaire).

Comment savoir si vous y avez droit ?

1. **Vérifiez votre convention collective** — votre bulletin de paie mentionne la convention applicable (ex : Convention Syntec, Convention de la métallurgie, etc.)

2. **Consultez votre accord d'entreprise** — certaines entreprises sont plus généreuses que la convention

3. **Demandez aux RH** — ils connaissent les droits applicables dans votre entreprise

Conventions collectives qui prévoient un congé

| Convention | Durée | Conditions |

|-----------|-------|------------|

| Métallurgie | 1-2 jours | Ancienneté > 3 mois |

| Syntec | 1 jour | Sur justificatif |

| Banques | 2 jours | Changement de résidence |

| Commerce | 1 jour | Variable selon l'accord |

| BTP | 1 jour | Variable |

Alternatives si vous n'avez pas de congé déménagement

Notre conseil

Déménagez un **mardi ou mercredi** si possible — les tarifs des déménageurs sont 10-20% moins chers en milieu de semaine, et vous n'aurez qu'un jour de congé à poser au lieu d'un week-end premium.